“非营利组织管理”是公共管理和社会保障专业的专业核心课程，本书分别对非营利组织管理中的若干重要问题进行了论述，包括营利组织的使命、战略规划、营销、公共关系、筹款策略、财务管理、人力资源管理等，在内容上，本教材基本涵盖非营利组织管理的主要内容与方法体系，力求反应国内外相关非营利组织管理研究的最新成果与趋势，以期能够为相关

本书从界定文明的定义，文明与文化的关系，比较东西方文明的起源、发展路径出发，剖析了城市的起源、布局形态、风格、精神、制度等物质文化与精神文化。通过与西方城市发展路径比较及结合现代化的背景分析，勾勒华夏城市发展的独特路径，揭示华夏文明有别于西方文明的特质。

本书聚焦“AI与城市数据分析”，共5章。第1章总论，阐述城市研究挑战、人工智能发展及本书结构目标；第2章介绍城市数据类型、获取、处理；第3章探讨大语言模型与知识图谱，含发展、提示词、幻觉评估、知识图谱技术及应用案例；第4章围绕多模态人因数据融合，涉及城市感知、数据采集分析及应用案例；第5章讲述AI图像生成工具应用，包括

本书作者认为群体心理具有无意识、易受暗示、情感夸张、缺乏理性等特征，并分析了群体如何被领袖操纵、如何被简单化的观念和重复的断言所影响。

本书从规范理论的路径研究偏见的本质。偏见似乎无处不在。带有偏见的媒体对数百万人的观点产生决定性影响。我们倾向于比同龄人更有利地评价自己。但究竟什么是一个人或一件事携带的偏见呢？在本书中，托马斯·凯利探讨了一些关于偏见的本质和我们归因偏见的实践的基本问题。他提出了一个思考偏见的一般框架，即规范理论解释，并展示了该框架如何

本书以“语言”为钥匙，结合丰富具体的现实场景与话术模板，系统剖析了日常生活中常见的沟通难点与误区。内容覆盖职场交流、社交应酬、家庭沟通等多个维度，帮助读者在不同场合迅速建立良好形象，拓展并深化人际关系网络。书中更强调如何运用沟通技巧实现有效影响，使每一次发言都能成为连接人脉、把握机会的黄金纽带。

本书采用“能力目标-案例分析-训练活动-效果评估”四维教学框架，每章融入真实职场案例、课堂可操作训练及课后评估工具，特别适合院校教学及企业培训。为提升可读性与学习体验，书中穿插“小故事”“小方法”等互动元素，并在页侧设置名言警句、工具模型及二维码链接，实现“即扫即学”，拓展知识边界，顺应数字化学习趋势。

本书通过解析沟通中的心理因素，帮助你更好地掌握沟通技巧，如何一句话说到重点。它揭示了人们在沟通中的心理需求、情感表达和认知偏差，并教你如何运用这些知识来制定有效的沟通策略。通过学习这些技巧，你可以在沟通中更加自信、敏感和有影响力。

本书是一本聚焦青年男女沟通技巧的实用指南，内容涵盖职场、社交、用餐、逛街、线上聊天、日常等九大场景，通过“分析沟通的场景与沟通的方法，并结合具体对话案例，提炼出沟通中的说话和回话的核心法则。

本书以提高学习者人际沟通与社交礼仪素质能力为原则，针对大学生人际沟通与社交礼仪存在的盲点，结合做人做事与就业行为规范、具体介绍：语言沟通、非语言沟通、跨文化沟通、社交礼仪、着装礼仪、聚会礼仪、餐饮礼仪、通联礼仪、公共礼仪、克服沟通障碍的方法与技巧等人际沟通与社交礼仪必备知识，并通过强化应用实训、达到学以致用。