作者通过充分的市场调研，结合新的财税法规的变化，在*一版基础上进行了修订。
《会计岗位综合实训（第二版）》在结构设计上分为两部分：*一部分是会计分岗实训，围绕出纳、资金、存货、固定资产、职工薪酬、财务成果、总账报表七个会计核算岗位开展分岗实训；第二部分是会计综合岗位实训，主要结合目前教育部开展的会计职业技能竞赛项目展开的模拟实训。通过以上两部分的实训，使学生在掌握必要的相关会计岗位工作的同时，将技能竞赛融人教学之中。*书遵循了学生的认知成长和能力发展规律，使之在“教、学、做”中形成完整的工作思维。
近年来，会计人才市场上出现了“用人单位找不着所需的会计人员，会计专业毕业生找不到理想的会计工作岗位”的现象，问题出在哪里？人才需求方往往在招聘时十分关注所需人才是否能够胜任会计岗位，以降低培训成本。作为培训方的职业院校，改革传统的教育理念、教学方法、教学模式等势在必行。《会计岗位综合实训》课程组教师在进行大量市场调研的基础上，结合新的财税法规的变化，在第一版教材编写体例的基础上进行了修订。
本教材在结构设计上分为两部分：第一部分是会计分岗位实训，围绕出纳、资'金、存货、固定资产、职工薪酬、财务成果、总账报表7个会计核算岗位开展分岗实训；第二部分是会计综合岗位实训，主要结合目前教育部开展的会计职业技能竞赛项目展开的模拟实训。通过这两部分的实训，使学生在掌握必要的相关会计岗位工作的同时，将技能竞赛融入到教学中来。
本教材配有电子教案、教学课件以及部分视频，把课程改革的主线贯穿其中，遵循了学生的认知成长和能力发展规律，使学生在“教、学、做”中形成完整的工作思维。
本教材是山东省省级精品课程配套教材，由隋秀娟、何丽、徐晓静主编。在教材开发过程中，得到了行业企业专家的大力支持与帮助，上海财经大学出版社的何苏湘副编审也付出了辛勤汗水，提出了宝贵的修改意见，在此一并表示感谢。
前言
会计分岗位实训
实训一 出纳岗位实训
实训二 资金核算会计岗位实训
实训三 存货会计岗位实训
实训四 固定资产会计岗位实训
实训五 职工薪酬会计岗位实训
实训六 财务成果会计岗位实训
实训七 总账报表会计岗位实训
会计综合岗位实训
实训八 会计综合岗位实训
参考答案
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