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人力资源优化管理研究
本书立足于我国企业人力资源管理的优化研究,充分尊重了人力资源管理的客观规律,在内容安排上由理论到实践,并且将理论与实践相结合,探讨了企业人力资源管理的若干基本问题,力求使我国企业人力资源管理的理论和方法体系有所发展和创新。
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