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科技人力资源管理 读者对象:本书适用于人力资源行业人员
本书基于科技人力资源管理理论体系, 阐述了企业科技人力资源管理的相关基本概念, 探讨人力资源规划、培训开发能力、知识管理、绩效、伦理、薪酬、创新管理等方面的内容, 分析新时代下科技人力资源管理的“四个方面”以及所面对的困难挑战, 通过分析“专精特新”、行业“隐形冠军”等先进企业科技人力资源中探索和积累的经验, 以及存在的问题, 并提出了贴合实际的科技人力资源管理具体策略, 具有可探索、可借鉴、可研究、可应用的实证意义。
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