《古今中外退休养老制度读本》主要从我国古代尊老养老礼仪制度概略，我国古代官吏的退休制度综述，我国现行退休制度的沿革，我国老干部离休退休制度概述，我国老年法律的精髓与内涵，中国社会保障制度概述，中国养老保险制度概述，国外退休制度梗概，西方国家退休养老制度综述，国外军官退休制度综述，一些国家实施退休新政策，国外退休人员的再就业政策，一些国家优老敬老的办法，国外官办或民办的养老设施十四个方面介绍古今中外退休养老制度。
我国古代尊老养老礼仪制度概略
引言
养老对象
养老办法
敬老典仪
我国古代官吏的退休制度综述
致仕条件
致仕待遇
安置归宿
致仕手续和管理机构
致仕官的作用
我国现行退休制度的沿革
我国老干部离休退休制度概述
现行离休制度
现行退休制度
现行退职制度
离休退休养老金的计发办法
离休退休养老金的经费来源
离休退休人员管理机构
发挥离休退休人员的作用
我国老年法律的精髓与内涵
保证合法权益
发展老年事业
弘扬民族美德
中国社会保障制度概述
社会保险的概念、特点及其作用
社会保险的基本内容
中国养老保险制度概述
养老保险的概念
养老保险的主要特征
养老保险的基本原则
现行养老保险制度的基本框架
国外退休制度梗概
退休条件
退休待遇
退休金计发办法
退休金的开支来源
退休人员的管理机构
发挥退休人员的作用
西方国家退休养老制度综述
退休方式
退休年龄
退休的工龄条件
退休金的标准及计发办法
退休者去世后退休金的处理
退休金的增长办法
退休金的来源
退休人员的其他福利
退休人员继续工作的有关规定
退休工作的管理机构
国外军官退休制度综述
退休条件
退休待遇
退休军官的管理机构
一些国家实施退休新政策
日本实行新的养老金制度
韩国实行敬老新政策
智利建立“养老储蓄金”新体制
美国政府推行公务员退休新制度
瑞典王国实行养老保险新制度
新加坡公务员退休新制度
国外退休人员的再就业政策
东欧一些国家鼓励退休人员继续工作
前南斯拉夫的“元老院”
前联邦德国老年专家援外服务中心
日本变退休为“转业”
美、英、法、德、日对退休公务员兼职的规定
一些国家优老敬老的办法
前苏联优待照顾老干部老战士
匈牙利老干部退休后的待遇
新加坡的敬老活动
瑞典的老年社会福利
前联邦德国的敬老协会
国外官办或民办的养老设施
美国的养老形式
东京为老人开设无线电呼救服务
前联邦德国建立老人紧急电话服务系统
新加坡创办“托老所”
古巴开设“老人院”
前捷克斯洛伐克的最大养老院
美国老年人大学的兴起
前联邦德国办起“第三年岁大学”
我国古代尊老养老礼仪制度概略
引言
我国是一个具有悠久历史的文明古国，素称礼仪之邦。在历史的长河中，尊老和养老的习俗，逐渐成为中华民族的传统美德，在民间代代相传。历代统治者为笼络人心，维护剥削阶级利益和巩固其统治地位，也推行了一些尊老养老的礼仪制度。据史料记载，我国古代的养老制度先于官吏致仕制度。《文献通考》卷四十五载：“养老，五帝宪”。为后代沿袭。今天重温我国历代尊老的习俗和礼仪制度，去其糟粕，取其精华，对发扬我党关心爱护老干部的优良传统，努力做好敬老养老工作，有着f_定的借鉴意义。
养老对象
“老”这个字的解释，我国古今并不完全相同。今天人们给“老”字所下的定义，其概念的内涵是宽泛的。人们通常把一生分做婴、幼、少、青、壮、老六个时期。所谓老年期，一般是指60岁以上的时期，人们习惯地把60称作壮年与老年的界年，故有花甲之称。我国现行的离休退休制度，也以60作为年龄条件。故凡年过60岁者，均被称作老人。
古代则不同，据《礼记·曲礼》记载：“人生十年日幼，学。二十日，冠。三十日壮，有室。四十曰强，而仕。五十日艾，服官政。六十曰耆，指使。七十日老，而传。八十九十日耄。七年日悼。悼与耄虽有罪，不加刑焉。百年日期颐。”由此可见，古时把人生分作悼、幼、弱、壮、强、艾、耆、老、耄和期颐十个时期。其中，把老年时期又分耆、老、耄、期颐四个阶段，老是其中之一，只指七旬老人。相比之下，古代“老”字这一概念的内涵是狭小的。古代的养老主要是指老、耄和期颐这三老，因此许多朝代规定“官吏七十而致仕”。
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