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人力资源管理模式的发展与创新研究
《人力资源管理模式的发展与创新研究》是一本管理类图书。随着科技的发展和产业结构的调整,劳动力市场发生了巨大的变化。传统的人力资源管理模式已经无法满足现代劳动力市场的需求,需要更加灵活和多样化的人力资源管理方法来适应新的劳动力市场。本专著以人力资源管理模式的发展与创新为研究对象,介绍人力资源规划、工作分析与职位评价、人员分类管理、人力资源招募、人力资源甄选、人力资源录用、人力资源的培训与开发、人力资源绩效管理、人力资源薪酬管理、人力资源激励、人力资源职业发展管理、人力资源管理的法律环境、人力资源信息管理系统。
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